Evoluções esperadas da KVKK à entrada de 2026: o que devem fazer as empresas?
2025 foi um dos anos mais movimentados do ecossistema KVKK, tanto em termos de auditoria como de implementação. O Conselho aumentou a frequência das decisões, atualizou guias setoriais e…
⏱️ Tempo de leitura: 13 min · 📁 Categoria: KVKK & Evolução da legislação
Evoluções esperadas da KVKK à entrada de 2026: o que devem fazer as empresas?
2025 foi um dos anos mais movimentados do ecossistema KVKK, tanto em termos de auditoria como de implementação.
O Conselho aumentou a frequência das decisões, atualizou guias setoriais e introduziu
procedimentos mais rigorosos para notificações de violações de dados.
À medida que nos aproximávamos de 2026, ficou claro que as mudanças estruturais afetariam diretamente as empresas, tanto no projeto de legislação como nos padrões de decisão do Conselho.
Prioridades da aplicação da KVKK em 2026: obrigação de prova técnica + limitação das tecnologias de rastreio digital + renovação do consentimento explícito. 1. Regulamentação esperada: atribuir estatuto jurídico ao guia de cookies e tecnologias de rastreioEm 2024–2025, o Conselho aproximou-se da abordagem da UE sobre cookies. Os trabalhos de dezembro de 2025 sinalizavam a passagem do guia para um instrumento regulamentar.
Mudanças previstas em 2026:- Consentimento explícito obrigatório para cookies publicitários e analíticos (o âmbito do interesse legítimo poderá ser fortemente reduzido)
- Proibição de padrões de conceção manipuladores – interfaces que destacam o botão de aceitação poderão ser penalizadas
- Limitação máxima dos tempos de armazenamento de cookies
- Obrigação de informação específica na partilha de dados com terceiros
Ao longo de 2025, o Conselho tomou inúmeras decisões nas áreas de publicidade comportamental e perfilamento. Essas decisões lançam as bases para futuras regulamentações em 2026.
Resultados esperados:- A criação de perfil só será possível com o consentimento explícito
- Textos de consentimento detalhados para "campanha personalizada"
- Manter registos auditáveis de definição de perfis
- Obrigação de transparência para os algoritmos de perfis
Em 2025, a maioria das empresas que tratavam dados com base em interesses legítimos foi considerada de risco por falta de testes de necessidade e ponderação.
Expectativas para os projetos de 2026:- Formato obrigatório de avaliação de interesses legítimos (LIA)
- Interpretação muito mais estreita do interesse legítimo nas práticas patronais
- A possibilidade de supressão completa do interesse legítimo nos processos de comercialização
O tema mais criticado pelo Conselho em 2025 foi o atraso na notificação de violações.
Alterações em discussão para 2026:- Interpretação mais rigorosa da notificação em 72 horas
- Pacote obrigatório de relatório técnico, análise da causa raiz e ónus da prova
- Formatos setoriais de notificação de violações
- Obrigação de registos verificáveis
Os dados dos trabalhadores estiveram entre os temas de KVKK com mais queixas em 2024–2025. A abordagem do Conselho indica normas mais avançadas em 2026.
Possíveis alterações:- A monitorização secreta pode ser totalmente proibida
- Limitação da proporcionalidade das ferramentas de rastreamento do GPS e da produtividade
- Carimbos temporais obrigatórios nos registos de acesso a dados dos trabalhadores
- Requisito de consentimento especial para análise de desempenho
Em 2025, o Conselho emitiu as primeiras decisões orientadoras sobre modelos de IA. Espera-se uma regulamentação sistemática deste domínio nos projetos de 2026.
Disposições possíveis:- Teste de anonimato em conjuntos de dados utilizados para o treinamento de modelos
- Transparência nos processos de decisão dos sistemas de IA
- consentimento explícito para a tomada de decisão automatizada
- Requisito de DTIA em serviços de AI de terceiros
As medidas que as empresas devem implementar com urgência à luz da regulamentação esperada:
1) Redefinir o consentimento + gestão de cookies- mecanismo de consentimento explícito para cookies de campanha
- Distinguir análise de publicidade
- Atualização de listas de cookies de terceiros
- Preparar formulários LIA
- Revisão da proporcionalidade nos processos empregadores
- Reclassificação dos processos de criação de perfil
- Encurtamento do tempo de retenção nos dados dos empregados
- Soluções técnicas que garantem a integridade do log
- Sistemas de deteção de acessos não autorizados
- Verificar conjuntos de dados de treino de modelos
- Mecanismos de explicabilidade da IA (explicabilidade)
Fontes e documentos relacionados
Estes documentos servem de referência para os métodos e regras abordados neste artigo.
